[St.]

Говоря проще, если средняя зарплата в 10891 грн. никак не связана с зарплатой большинства работников, которая составляет 1000 грн, значит способ расчета средней выбран неправильно.

Когда считают "благодетели города", то такая методика по-любому правильная, и даже - единственно верная.
Потому что

у него на предприятии таких зарплат нету

и те, кто получает меньше 3000 - лентяи и провокаторы.

[Black Adder]

Такой показатель, насколько я знаю, придуман не вчера и не позавчера.

Далеко не вчера.)))




Взято отсюда.

[Kostoprav]

Ребят а кто нибудь знает точно оклады начальников цехов или отделов?

[Merlin]

Ребят а кто нибудь знает точно оклады начальников цехов или отделов?

Оклады или сколько они реально получают?

[Yuriy]

Ребят а кто нибудь знает точно оклады начальников цехов или отделов?

Оклады или сколько они реально получают?

кстати да
там основная статья премия, оклады не так велики

[Портвейн]

Такая интересная тема про статистику .
Вам не все ли равно какие цифры средней зарплаты напишут ?
Как прикажут = так и посчитают .
Имеет смысл только реальные купюры полученные в руки .

[Merlin]

Не мог найти, как считается средневзвешенная зарплата. Задал вопрос на Гугле и получил вот такой ответ:

Если нужна средневзвешенная зарплата, допустим, в отделе, то
1. сначала надо рассчитать веса: делим годовую зарплату каждого на годовой фонд оплаты труда отдела (оно же сумма годовых зарплат сотрудников отдела)
2. теперь, зная веса, считаем средневзвешенную зарплату как вес1*зарплата1+вес2*зарплата2+...+весХ*зарплатаХ
3. если нужна ещё и среднемесячная средневзвешенная зарплата, то поделите на 12

Надо попробовать.

[esse]

если я правильно поняла, обычная средняя з/п считается по этой формуле:

http://ru.wikipedia.org/wiki/Среднее_арифметическое

что не совпадает с

http://ru.wikipedia.org/wiki/Среднее_арифметическое_взвешенное

[esse]

день пропал... даже шеф сидит расшифровывает....
математики фиговы - никто не помнит вышку ))

единственное, что нарыла связного:

Сущность среднего арифметического состоит в следующем. ....Поскольку среднее сохраняет неизменной сумму при равномерном распределении значений, то оно наиболее полезно в качестве обобщающего показателя при отсутствии резко выделяющихся наблюдений, или как их называют, выбросов, т. е. когда набор данных представляет собой более менее однородную группу.

Пример. Рассмотрим среднюю месячную зарплату работников некоторого предприятия. Пусть, например, в фирме работает 20 человек, зарплата 19 из них составляет 10 000 рублей, а зарплата 10-го, руководителя, - 1 000 000 рублей. Тогда средняя зарплата одного работника на этой фирме будет равна . Хотя среднее и сохранило общую сумму заработной платы, но оно является в данном случае плохим обобщающим показателем: оно плохо характеризует зарплату одного работника на этой фирме. Причина этого кроется в том, что набор данных содержит выброс - 1 000 000 рублей. Среднее оказалось слишком большим для большинства работников и слишком малым для высокооплачиваемого руководителя.

Среднее взвешенное можно интерпретировать как среднюю величину для значений x1, x2, ..., xm, используемую в ситуациях, когда одни значения более важны по сравнению с другими. Более важные значения вносят больший вклад в значение среднего взвешенного. Роль весов играют отношения : чем больше частота элемента, тем больший вклад вносит этот элемент в значение среднего взвешенного.

[Bodyn]

Вполне неплохо уже и начальники цехов зарабатывают. До того как стать начальником ездил на жигулях убитых, через пол года, максимум год, на точиле представительского класса, купленном не за последние деньги. Кто из работяг, пусть через 10 лет, сможет насобирать на такие тачки?

[Black Adder]

Это смотря начальник какого цеха...

[ur7ijz]

единственное, что нарыла связного:

Чтото похожее есть в некоторых видах спорта! Прыжки в воду например! Не учитывается в начислении очков самый низкий балл и самый высокий! 

[Merlin]

Начальник ГНИ Краматорска: что заставит вывести зарплаты из тени

...
В настоящее время ставка ЕСВ, которую уплачивает работодатель составляет от 34,7% до 49,7% в зависимости от класса профессионального риска производства, помимо того еще от 2,6% до 3,6% удерживается непосредственно с работника.

С 1 января по 30 ноября текущего года минимальная зарплата установлена в размере 1147 грн. Таким образом, на компенсацию из бюджета половины уплаченного ЕСВ смогут рассчитывать работодатели, которые на новом рабочем месте предложат сотруднику не менее 3441 грн.


в очередь господа работодатели, в очередь, не толкитесь... 

[Enakievo]

Ага, у нашего государства шесть тузов в колоде: повысишь оклады - а потом внезапно компенсацию уберут. А оклад потом - хрен понизишь.

[Merlin]

простой расчет показывает, что сие не есть выгодно.