Форум Краматорська
Краматорськ та світ навколо нас => Малый и средний бизнес Краматорска => Тема розпочата: svinfan від 09 Серпня 2010, 09:41:07
-
Господа, помогите иногороднему..насколько адекватен завод ЭМСС,его руководство и председатель наблюдательного совета? С этим коллективом можно иметь дело? можете подсказать мобильный номер С.А.Б.?
-
Неадекватен.
-
Неадекватен.
100500)))
-
Для хорошего человека армия — мать родная… а для плохого — теща! (с)
:o
-
Для хорошего человека армия — мать родная… а для плохого — теща! (с)
:o
ммм, Льохо...тільки не ти))) не вводь в оману людину... :x
-
Никого я никуда вводить не собираюсь. :)
-
Никого я никуда вводить не собираюсь. :)
ой брешеш...(С)
-
-Петька! Приборы!
-20!
-Шо 20?
-А шо приборы? (с).
-
Господа, помогите иногороднему..насколько адекватен завод ЭМСС,его руководство и председатель наблюдательного совета? С этим коллективом можно иметь дело? можете подсказать мобильный номер С.А.Б.?
Не сочтите за навязчивость. А вам в каком качестве он (ЭМСС) нужон?
-
Для хорошего человека армия — мать родная… а для плохого — теща! (с)
:o
Для меня теща почти мать родная. Очень умная и хорошая женщина.
И не нужно цитировать анекдоты придуманные недоученными солдафонами.
-
Господа, помогите иногороднему..насколько адекватен завод ЭМСС,его руководство и председатель наблюдательного совета? С этим коллективом можно иметь дело? можете подсказать мобильный номер С.А.Б.?
Вообще, странно читать такие вопросы на форуме. Думаю, если вы таким образом ищите координаты, работать с вами не будут - не тот уровень....
-
Нашей фирме не платили год за поставленный товар, затем начали хамить. Подали в суд - сразу же оплатили. С тех пор не работаем. А вообще-то работать нужно с ними так - вечером деньги - утром стулья... Кроме того они торчат КСУ 451 денег дофига, оплачивают в час по чайной ложке - в новостях написано. Так шо решай сам. Как говорится условия могут біть ссладкие - расхлебывать прийдется самому... :P
-
А вообще-то работать нужно с ними так - вечером деньги - утром стулья...
Вот только они так работать не будут. У всех начальников вводная: утром стулья, а потом, когда-нибудь, как можно позже - деньги.
-
А еще сотрудники неадекватные.
Очень любят хамить и материться, а также брать откаты.
-
какая кадровая политика - такие и сотрудники