[Sem]

Вот тут вы не правы. От того, выполнен ли план в цехе - зависит плавающий коэф, если брак - то о коэф выше минимального можно забыть. плавающий коэф СЦОИ зависит от выполнения плана в ВОСЬМИ цехах, СЦРиОО - от плана в 4-х цехах (если правильно помню) -  хоть в одном непорядок - торба коэффициенту. А это суммы ощутимые. Года полтора -два коэффициент в этих подразделениях выше минималки скорее всего ни разу не поднимался. Учитывая, что весь завод собираются перевести на обслуживание центрам наподобие СЦРиОО - вся ремонтная служба на заводе окажется ниже плинтуса...

Ну где же я не прав. Если люди согласны работать на таких условиях и за такую зарплату, кто же им доктор? Со стороны макровича глупо не воспользоваться такими.
Жизнь очень строгий учитель, и тех, кто не борется за себя, за свои права, она не балует

И у Вас как-то сложно с логикой. То ли скударь плохой и коварный

Поэтому это скорее беда рабочих, скударь свои бабки отбивает - заказы делаются, а по созданным условиям люди теряют часть заработка, искусственно теряют

то ли недалекий и несведущий

Сколько оборудования гробится некомпетентным персоналом - если бы знал скударь, а то ж ему одни деферамбы поют о сверхкомпетентном и обученном персонале. Начальники ж не докладывают об истинном положении дел, о проблемах с новым оборудованием и тд

Или это надо понимать так, что скударь хорошой, а вот начальники все портят - информацию фильтруют так как им выгодно и манипулируют марковичем?
 Вы не задумывались, что система управления завода построена лично скударем? В таком виде, как он хотел. И что персоналии в управлении его  тоже вполне устраивают.
Геогрий Маркович - капиталист, ему выгодно уменьшать затраты на персонал. И он будет стремится снижать эти затраты всегда всеми доступными способами.