[Джавид]

Я что-то не так процитировал, но имел ввиду, что мой шеф, еще не дошел до того уровня, когда взял бы и высчитал деньги за использование компьютера и электроэнергии.

Корочка необходима для функционирования бизнеса, как свет и винда.
Объясни мне разницу.

Да, но только меня это не касается!

[Slayer]

Я что-то не так процитировал, но имел ввиду, что мой шеф, еще не дошел до того уровня, когда взял бы и высчитал деньги за использование компьютера и электроэнергии.

Корочка необходима для функционирования бизнеса, как свет и винда.
Объясни мне разницу.

Да, но только меня это не касается!

Ну это и есть ответ на твой первоначальный вопрос.

[Джавид]

Да все я понял, просто хотелось увидеть ответ, сформулированный юристом на их юридическом языке, ссылаясь на законы, положения и пр. херню.

[Slayer]

Да все я понял, просто хотелось увидеть ответ, сформулированный юристом на их юридическом языке, ссылаясь на законы, положения и пр. херню.

Какие положения? Я тя умоляю. Тебя тупо разводят.
Нету в законодательстве понятия "развод". Есть понятие "вымогательство".

[Джавид]

Да не разводят меня, а только пытаются... Ну да ладно, все равно будет по моему!

[Slayer]

Заметь, согласно трудовому законодательству, не существует оснований для того чтобы не выдать трудовую книжку или отказать в увольнении.
Также предприятие имеет право уволить тебя по "статье" только в том случае если у тебя есть 3 (три) официальных предупреждения о нарушении трудовой дисциплины.

[Slayer]

Да не разводят меня, а только пытаются... Ну да ладно, все равно будет по моему!

а это и есть развод

[Slayer]

В общем, удачи тебе.
С директором ты по любому поссоришься. Так, что терять тебе нечего.

[Джавид]

Вот как уволюсь, отпишусь о результатах. Некоторое время придется поработать, но правильная информация у меня уже есть

[Slayer]

Вот как уволюсь, отпишусь о результатах. Некоторое время придется поработать, но правильная информация у меня уже есть

Давай.
Удачи. Буду ждать. Интересно.

[doom]

Какие положения? Я тя умоляю. Тебя тупо разводят.
Нету в законодательстве понятия "развод". Есть понятие "вымогательство".

На самом деле, вымогательством здесь не пахнет. Если не вся зарплата белая, ему просто часть не додадут и все. При этом никто ничего вымагать не будет. И ничего с этим поделать нельзя. Это простая незащищенность.

[Джавид]

В общем, удачи тебе.
С директором ты по любому поссоришься. Так, что терять тебе нечего.

Если честно, то с ним ссориться, эт как с горы катиться. Бывают иногда особые завихрения с его стороны. Особо приводит в бешенство его фраза: "я с вас высчитаю"! А не хрен высчитывать! Было бы из чего

[Andy]

Корочка для таможни?

[Slayer]

Какие положения? Я тя умоляю. Тебя тупо разводят.
Нету в законодательстве понятия "развод". Есть понятие "вымогательство".

На самом деле, вымогательством здесь не пахнет. Если не вся зарплата белая, ему просто часть не додадут и все. При этом никто ничего вымагать не будет. И ничего с этим поделать нельзя. Это простая незащищенность.

Покажешь мне основания для платежа сотрудника предприятию - я соглашусь.
Самый простой вариант - попросить выписать счет с точным основанием.

В общем, удачи тебе.
С директором ты по любому поссоришься. Так, что терять тебе нечего.

Если честно, то с ним ссориться, эт как с горы катиться. Бывают иногда особые завихрения с его стороны. Особо приводит в бешенство его фраза: "я с вас высчитаю"! А не хрен высчитывать! Было бы из чего

Не "Славутич" случайно?

[Джавид]

Какие положения? Я тя умоляю. Тебя тупо разводят.
Нету в законодательстве понятия "развод". Есть понятие "вымогательство".

На самом деле, вымогательством здесь не пахнет. Если не вся зарплата белая, ему просто часть не додадут и все. При этом никто ничего вымагать не будет. И ничего с этим поделать нельзя. Это простая незащищенность.

doom, я с вами полностью согласен, защищенности никакой! Просто вымагать (высчитывать) нужно так, чтобы этого подчиненные не заметили или не поняли. Все, и будут все спокойны!