Мы сами делаем своих начальников такими. Своей апатией, разобщенностью, трусостью и т.п.
В этом есть, конечно, зерно.
Но видела, как менялись коллективы и отношения в них только от смены начальника.
Люди менялись на глазах.
Вот чтобы коллектив изменил начальника, такого видеть не приходилось.
Как не хотите понимать одного - администратора (начальника) поддерживает система, состоящая из таких же как он.
Он в большей степени зависит от крепости этой системы, а не от людей, которыми руководит.
И система многоуровневая, и на каждом уровне принципы выдвижения были одинаковые.